4月26日，兰州石化职业技术大学邀请了320家校企深度融合的重点企业，分别在学校西固校区和新区校区，以线上线下相结合的形式，组织“技能领航?‘职’引未来”——2024年甘肃省高校化工类学科专业联盟暨宏志助航计划校园专场招聘会。校长陈正武、副校长程小红分别在西固校区东区多功能报告厅、新区校区综合楼报告厅参加会议并讲话，各重点企业代表、二级学院党总支书记、2024届和2025届毕业生代表参会。
陈正武首先对各用人单位领导的到来表示热烈的欢迎。他在致辞中表示，学校在68年的办学历史中，坚持“根植石化行业、传承铁人精神、人才培养延伸、培训服务前移”的办学特色，秉承“锲镂金石、修身诚化”的校训，以工匠型人才培养为目标，励精图治，接续奋斗，培养了以“铁人”王进喜、大国工匠张恒珍为代表的24万余名建设人才。他指出，就业工作，一头连着经济发展，一头连着民生福祉。多年来，学校牢牢把握就业导向，高度重视并扎实做好学生就业工作，通过构建早谋划、早行动、早联系、早宣传、早帮扶的“五早”就业长效机制，持续打造高起薪、高成长性、高对口率、高稳定性和高满意度的“五高”就业品牌。最后，他对同学们提出三点希望：一要认清形势，树立就业信心；二要转变观念，主动服务国家需求；三要提升能力，早日实现就业。
浙江石油化工有限公司人力资源部高级经理陈豫平，广汇能源股份有限公司党委书记、监事会主席刘光勇，甬矽半导体（宁波）有限公司人力资源部经理杨士杰以及江苏康众汽配有限公司甘青宁区域经理张斌杰分别从企业基本情况、与学校的合作历程以及下一步的打算等方面进行了交流发言。学校优秀毕业生代表浙江石油化工有限公司王宏伟、巴斯夫一体化基地（广东）有限公司章建华以及2025届毕业生代表现代分析测试211班李宛倩、土木工程学院水利水电工程技术1班李奇锦分别介绍了自己成长的经历，对企业和母校的培养表达了由衷的谢意。
会议期间，陈正武与企业领导共同为学校浙石化厅、广汇厅揭牌；招生就业处负责人介绍了2024年毕业生就业工作日程安排。启动仪式结束后，各重点企业分别通过线上线下开展宣讲面试。（窦崇杨 毛晓斌 窦崇杨）
