转自：成都日报锦观
驻成都银行纪检监察组：
探索运用大数据助力作风建设常态长效
紧盯公款购买礼品、违规公款吃喝、公车私用，以及酒驾、醉驾背后可能存在的违规接受管理服务对象宴请等各类“四风”问题开展监督检查，从严从重查处违纪违规行为，是成都市纪委监委驻成都银行纪检监察组针对今年“五一”、端午假期部署的重点工作之一。
“‘四风’问题和腐败问题互为表里、同根同源。人情往来的背后是‘温水煮青蛙’的围猎手段，全行党员干部要吸取教训、以案为鉴，做到警钟长鸣。”近日，驻成都银行纪检监察组在支行召开警示教育大会，对相关问题进行通报，并对节日期间纠“四风”树新风工作提出要求。
连日来，驻成都银行纪检监察组会同相关部门成立专项监督检查组，对节日期间易发多发问题开展监督检查，对发现的新型和隐形变异“四风”问题露头就打。“今年，我们将重要节点监督检查纳入了《驻成都银行纪检监察组2024年纪检监察工作要点》，并修订完善了《驻成都银行纪检监察组2024年度监督责任清单》，对纠治‘四风’工作挂图作战，台账式管理，切实压紧压实管党治党政治责任。”驻成都银行纪检监察组相关负责人介绍，截至目前，已采取“四不两直”的方式，对12个支行累计开展监督检查22次，发放工作提示函6个，提出整改问题11个。
驻成都银行纪检监察组坚持推进作风建设常态化长效化，探索运用大数据分析，排查各单位公车经费支出和使用过程中存在的违规行为，构建起“问题生成—督促整改—专项治理—建章立制—严防复发”的监督机制，达到全方位整治、全过程管控效果。同时，注重把纪律教育融入日常监督管理，把加强作风建设与《中共成都市委关于高质量推进新时代清廉蓉城建设的意见》中关于廉洁企业建设的部署要求贯通起来，与传统节日、文化结合起来，教育引导党员干部带头知规矩、过“廉节”。
