春秋航空高管平均年薪125.52万:副总裁王刚52岁年薪266.77万最高,总工程师徐康48岁年薪95.56万最低

2025-04-29 18:57:08 · 0 · 作者:admin

4月29日,春秋航空最新高管薪酬曝光。根据2024年报数据,剔除独立董事、监事会主席、监事后,春秋航空共有13位董事和高级管理人员。从年龄看,春秋航空董事和高级管理人员平均年龄为55岁,年龄中位数为53岁,其中,非独立董事王正华年龄最高为81岁,总工程师徐康年龄最小为48岁。

从薪酬看,董事和高级管理人员合计领取报酬1575.27万元,平均薪酬157.53万元,年薪中位数为125.52万元。其中,副总裁王刚薪酬最高为266.77万元,总工程师徐康薪酬最低为95.56万元(2024年任期不满1年的不参与统计)。

姓名职务任期起始日期任职终止日期2024薪酬(万元)相对上年增减(万元)年龄
王刚副总裁20131121-266.77-8.1052
沈巍副总裁20131121-257.30-2.6959
杨刚总飞行师20221027-245.62-7.0153
王志杰总裁20170329-145.48-4.3656
非独立董事2023060920260608
黄兴稳副总裁20180605-138.878.1351
陈可首席财务官20131121-112.1610.7149
董事会秘书20131121-
王煜董事长2023060920260608109.241.9155
非独立董事2023060920260608
宋鹏副总裁20210907-103.753.7849
吴新宇副总裁20170329-100.523.2857
徐康总工程师20210907-95.567.9348
张秀智副董事长20230609202606080-61
非独立董事2023060920260608
王正华非独立董事20230609202606080-81
王炜非独立董事20230609202606080-50

近三年董事和高级管理人员薪酬方面,2022年薪酬总额为1255.92万元,2023年薪酬总额为1561.69万元,2024年薪酬总额为1575.27万元。从2022年到2024年,董事和高管薪酬总额增加319.35万元,增幅25.43%。

春秋航空公司股价从2022年末的63.45元,到2024年末的57.67元,跌幅9.10%。可以看出,在公司股价下跌的情况下,董事和高管的薪酬仍然增长。

股价与薪酬202420232022
董事和高管薪酬(万元)1575.271561.691255.92
年度股价涨跌幅16.34%-21.87%13.12%
年末股价(元)57.6749.5763.45

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