井松智能高管平均年薪51.12万:董事长、总经理、非独立董事及核心技术人员姚志坚59岁年薪72.05万最高,机械设计部主管及核心技术人员高汉富39岁年薪35.21万最低

2025-04-25 22:10:45 · 0 · 作者:admin

4月25日,井松智能最新高管薪酬曝光。根据2024年报数据,剔除独立董事、监事会主席、监事后,井松智能共有9位董事和高级管理人员。从年龄看,井松智能董事和高级管理人员平均年龄为44岁,年龄中位数为41岁,其中,董事长、总经理、非独立董事及核心技术人员姚志坚年龄最高为59岁,AGV研发部主管及核心技术人员王快年龄最小为36岁。

从薪酬看,董事和高级管理人员合计领取报酬451.87万元,平均薪酬50.21万元,年薪中位数为51.12万元。其中,董事长、总经理、非独立董事及核心技术人员姚志坚薪酬最高为72.05万元,机械设计部主管及核心技术人员高汉富薪酬最低为35.21万元(2024年任期不满1年的不参与统计)。

姓名职务任期起始日期任职终止日期2024薪酬(万元)相对上年增减(万元)年龄
姚志坚董事长202305292026052572.055.8559
总经理20200528-
非独立董事2023052620260525
核心技术人员20200528-
尹道骏副总经理20200528-59.4013.3544
非独立董事2023052620260525
技术总工20200528-
核心技术人员20200528-
李凌副总经理20200528-51.544.8459
非独立董事2023052620260525
朱祥芝副总经理20200528-51.275.0938
财务负责人20200528-
非独立董事2023052620260525
董事会秘书20200528-
王丹非独立董事202305262026052551.125.0538
汪中曾软件部主管20200528-49.2012.4441
核心技术人员20200528-
陶凤荣AGV软件开发工程师20200528-46.316.3445
核心技术人员20200528-
王快AGV研发部主管20200528-35.778.0736
核心技术人员20200528-
高汉富机械设计部主管20200528-35.218.1639
核心技术人员20200528-

近三年董事和高级管理人员薪酬方面,2022年薪酬总额为334.02万元,2023年薪酬总额为382.68万元,2024年薪酬总额为451.87万元。从2022年到2024年,董事和高管薪酬总额增加117.85万元,增幅35.28%。

井松智能公司股价从2022年末的20.16元,到2024年末的16.11元,跌幅20.12%。可以看出,在公司股价下跌的情况下,董事和高管的薪酬仍然增长。

股价与薪酬202420232022
董事和高管薪酬(万元)451.87382.68334.02
年度股价涨跌幅-18.62%-1.84%-
年末股价(元)16.1119.7920.16

风险提示:市场有风险,投资需谨慎。本文为AI大模型基于第三方数据库自动发布,任何在本文出现的信息(包括但不限于个股、评论、预测、图表、指标、理论、任何形式的表述等)均只作为参考,不构成个人投资建议。受限于第三方数据库质量等问题,我们无法对数据的真实性及完整性进行分辨或核验,因此本文内容可能出现不准确、不完整、误导性的内容或信息,具体以公司公告为准。如有疑问,请联系biz@staff.sina.com.cn。

分享到: